郑州：2000-4000
北京：3000-5500
青岛：2000-3000
上海：3500-6500
基本上专员都是这样的一个工资，如果你想要更好的发展，建议只能努力做主管或者经理，总监级的了，一般如果能够做到总监级别的在北京这边拿到8000-12000这个工资比较正常。
一、站内创造附加价值内容想要更多的价值一个重要的点就是在于文章的内容本身，内容本身的质量在在页面质量的占比是很高的，优化好了主要内容的质量，页面质量也就成功大半了。如何让内容具有更高的价值呢？首先是让内容具有时效性，而不是在网络之中已经烂大街了的。其次是让内容具有使用价值，除了网站编辑人员的主观判断，可以到网络之中搜一下，是否有着相关内容的发布，如果有相关内容则可以说明是有一定的搜索价值的。然后则是优化内容的标题和主体了，标题符合人自然搜索习惯，主体内容可以借鉴很多的相关资料来充实，但是需要靠自己来复述，这样可以避免抄袭的嫌疑。
2. 页面的相关链接
页面的相关链接也是创造附加价值的一个点，最好是将最为火热的内容或者是最为相关的内容放到该页面之中，这样能够起到充实文章主题、丰富文章内容的的效果。这些链接可以是推荐内容，也可以是文章内的锚文本链接。
3. 增加用户互动性
网站的评论区域大多数设置的都是nofollow，告诉搜索引擎不要爬取该区域的链接，防止网页的权重受到一些其他网站的外链分走权重。但是增加评论区域是很多网站都乐于做的事情，主要是因为这种方式能够让页面增加额外的价值，增加用户的互动性，保持用户的粘性。
4. 图片视频动画等
图片视频动画等都能够增加一定的网页附加价值，但是文字内容为主的网站尽量还是将图片和视频等内容控制在一个量之内，不然就喧宾夺主了。
二、站外创造附加价值
1. 外链增加权威性
页面的很多价值是针对搜索引擎的，而不是针对用户的，最为明显的就是外链。外链能够增加页面的权威性，搜索引擎的投票机制相信大多数都知道，高质量的外链数量越多，我们页面的权重自然也就越高。
2. 平台推广
除了外链能够增加页面的附加价值之外，还可以将页面的内容推广到其他的一些平台之中。投到其他的高权重网站上去了之后，搜索结果出来的靠前的是别人网站的内容，虽然有缺点但是也有优点，缺点是自己的内容搜索结果却不是排在第一，优点是有更多的人看到你的内容，而且搜索引擎同时也会将内容发布的时间因素考虑进去，以后搜索引擎会给你的网站内容更高的信任度。
一．网站的基本信息。主要包括：网站规模、网站年龄、快照日期、收录页面总数、百度权重等。二．查看网站的外部链接。通过seo工具，查寻网站的首页外部链接数、内页外部链接数，还可以查询外部链接是来自于哪些网站，外部链接主要的方式是哪一种？比如是：交换链接或是博客留言等。
三．查看对方网站的SEO技术水平。有时排在前面的页面仅仅是因为外部链接比较强，主要竞争对手对网站内部优化的不好，这就是一个超越的好机会。内部优化的好不好主要看一下几点：
1.页面标题标签、关键词标签、描述标签写的怎么样？
2.关键词的布局情况以及关键词密度是否合理。
3.网站导航是否清晰？
4.URL标准化。当一个网页有数个URL可以同时访问时，确定唯一的URL是一个重要的技巧。
5.网站内部的链接结构如何？
6.网站的更新机制怎么样？比如：是否为每个内容页面添加动态的内容，使得每个页面每次被抓取时，都是更新的。具体内容查看：保持页面更新状态，网站内容持续更新的重要性。
7.网站主要页面是否有实质内容？这一点很关键，好网站的内容都是有价值的。
四．网站的流量。了解竞争对手网站的流量，既能确切的知道对方排名实力，也能大概知道网站的流量，（对方网站的真实流量外人无法知道，通过工具查询的流量是预估流量。）从而判断该网站的竞争程度。
五、分析网站的用户体验。网站流程设计的是否合理，合理在哪里?网站的粘性设计的怎么样?网站的细节注意的够多吗?
六、网站的推广。网站都运用了什么推广方式，电视、报纸媒体还是搜索引擎优化还是付费搜索等，知名度如何。
七、分析对手外链。查询对手发外链的一些网站，然后可以在对手发外链的地方发一些自己网站的外链。
分析的方面有很多，不限于以上几点。用户可以根据自己的网站实际情况进行分析，只有不断分析、不断的摸索，才能打造出一个有价值的网站。
