想换工作,物联网行业怎么样

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想换工作,物联网行业怎么样,第1张

物联网专业目前是最火专业之一,薪水的起步是相对比较高,但物联网应用领域很广泛,智能家居,智能穿戴,智能城市,智能农业等很多领域,薪水有所不同,现在最缺的是商用上的,如果是刚毕业,还是4000元左右,经验1-2年后,技术不错的可以过万。从事物联网还是很有前景的,工资待遇也不错,但是工资待遇的高低得靠个人努力。

中兴通讯工资待遇,在招聘网上已有478位求职网友分享,根据网友分享统计,中兴通讯平均工资为13767元/月,其中29%的工资收入位于区间12000-15000元/月,22%的工资收入位于区间9000-12000元/月。据分析数据统计,中兴通讯年终奖平均31769元。中兴通讯员工分享说:工资是按岗位级别来定,每年都有岗位评测,想涨工资升级就参加公司评测把自己岗位级别升上来。奖金只是按项目给的,平时发的工资都是固定的。所以这个完全凭平时业务积累了,比如对公司政策的了解、对公司产品和相关技术的了解……等等。跟国内友商一样,慢慢升级之路,需要付出诸多血汗。

物联网人才需求攀升,人才供不应求矛盾凸显

物联网产业的迅速发展,使得相关产业人才也备受关注。有调查显示,未来五年,物联网人才需求量将达到1000万人以上。其中,智能交通、车联网市场人才需求约为20万;智能物流、物流于智能仓储方市场人才需求约20万;智能电网、智能于系能源店里产业人才需求将达百万;智能医疗、智能医疗设备支持于技术服务、智能医护管理等人才需求将超百万。总体来看,由于物联网涉及领域广泛,可以在众多的应用领域实现就业,因此,各个应用领域均对物联网人才有一定的需求,物联网人才的职业前景一片向好。但与此同时,全国开设物联网专业的院校有1000多所,每年毕业生规模不足10万人,供不应求态势很明显。

一方面,从BOSS直聘2019年春招人才需求数据可以看到,与物联网相关的嵌入式工程师人才需求同比增速超过46%,同时,光传输工程师和无线射频工程师的需求同比增幅也均超过80%。表明物联网人才紧缺程度高于其他技术职位,市场对该类人才的需求旺盛。

另一方面,从薪酬水平来看,2019年春招旺季,与物联网相关的嵌入式工程师的平均招聘薪酬达到18132元,部分物联网嵌入式工程师的薪资在23万元/月以上,均处于相对较高的水平。而市场愿意给予物联网人才更好的薪资待遇,也与市场上人才相对稀缺密切相关。

此外,在2019年4月3日,我国人力资源社会保障部、市场监管总局、统计局正式向社会发布的13个新职业中,物联网工程技术人员、物联网安装调试员就在其中。预计未来在行业发展带动下,物联网相关人才需求还将日益增长。

具体来看,对于物联网工程技术人员来说,该职业是物联网行业最新诞生的、也是相对热门的一大人才需求。其定义及主要工作任务如下:

而对于物联网安装调试员来说,从2018年8月,支付宝宣布刷脸支付大规模商业化之后,不到一年时间已在全国300多个城市落地,这种连手机都不用掏“靠脸吃饭”的支付方式迅速占领了年轻人的市场。现在无人商店、刷脸支付已经成为未来的趋势,对物联网安装调试员的需求顺势产生。

值得一提的是,在物联网产业中,在与刷脸支付相关的产业链上下游,诞生的研发生产和安装调试人员就已经达到50万,且规模还在不断扩大中。据统计,支付宝刷脸设备、无人货柜的安装调试员平均年薪达到15-20万。而尽管未来物联网产业将蓬勃兴起,但物联网产业人才缺口却较大,尤其需要技能型、应用型人才。未来几年,物联网领域的安装调试员需求量在20万以上,职业前景备受看好。

1、薪资待遇:鹰潭智汇物联网设计院的薪资待遇可能根据员工的工作经验、学历、职位等因素而异。一般来说,设计院的工作人员薪资水平相对较高。

2、福利待遇:除了基本薪资外,鹰潭智汇物联网设计院的员工可能还可以享受一些福利待遇,如社会保险、公积金、带薪休假、节日福利等。

3、员工培养:作为一家技术类企业,鹰潭智汇物联网设计院可能会为员工提供技术培训、职业发展规划等方面的支持,以提高员工的专业能力和职业素养。

还不错。工资待遇高,月薪8000到15000元左右,有五险一金,年底福利好,工作环境好。杭州鸿泉物联网技术股份有限公司(以下简称“鸿泉物联”、“公司”)成立于2009年6月11日,2019年11月6日登陆上海证券交易所科创板。

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